Zolie
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Re: Vérification calcul iccp fin contrat
Ha oui d'accord !!
Franchement je tombe des nues c'est le RPE qui a dit que l'on pouvait faire tout le mois de juillet en préavis et préciser que cela terminera à la fin de mes congés payés au 31 août.
Le PE ne sera pas d'accord de finir le 29 août et donc de devoir me payer + de iccp.
Je vais voir pour le 1er septembre qu'il aura à payer en + du coup!.
Compliqué tout ça.» Voir
Re: Vérification calcul iccp fin contrat
Bonjour
Merci les filles.
Oui effectivement j'ai pris seulement 3 semaines sur 5 l'an dernier.
1er contrat et d'une chose à une autre j'ai zappé.
Pas faute d'être aller au RAM pour voir les calculs ect on m'a dit que cela ne me regardait pas mais cela concernait le PE.
En + j'ai un PE qui "connaît tout" qui avait déjà eu 1 assmat mais j'ai bien relevé pleins d'erreurs juste en vous lisant ...
Donc il doit me payer 8 jrs si je comprends bien.
En ce qui concerne les 2 semaines non prises du coup c'est pas grave?.
En ce qui concerne le préavis on le fait en ce moment même depuis le 1er juillet il a bien été stipulé que le contrat prendra fin après les congés payés au 31 août.
Merci pour vos éclairages.» Voir
Re: Vérification calcul iccp fin contrat
Je n'ai pas réussi à mettre la photo je vais donc tout écrire.
Contrat année complète
Début 10 févrie. Fin 31 août 2022.
Du 10 février à fin Mai 2021 :
1,5+ (3×2,5) + 4 ( 2 enfants - 15 ans)
-> 13 jours acquis.
De juin 2021 à Mai 2022:
12× 2,5
-> 30 jours acquis.
De juin 2022 à Août 2022:
2× 2,5
-> 5 jours acquis.
Vacances pris:
Du 9 au 20 Août 2021-> 11 jours
Du 25 Décembre 2021 au 2 janvier 2022-> 5 jours
Vacances à venir:
Du 1er Août 2022 au 31 Août 2022-> 26 jours.
48 jours acquis - 42 jrs pris = 6 jours dû
Merci pour votre patiente» Voir
Re: Vérification calcul iccp fin contrat
Aïe c'est clair que sans photo cela va être compliqué. Désolée.» Voir
Re: Vérification calcul iccp fin contrat
C'est indiqué sur la photo année complète.
C'est ce que j'ai fait, j'ai enlevé les dimanches et jours fériés.
Par contre je me rends compte que la 1ère année je n'avais pas pris les 5 semaines de congés.
Le PE me les a payé tout de même alors que j'aurais dû les enlever par ccc.
Du coup, c'est quand même bon mon calcul ?.
Merci» Voir
Re: Couches, courses, marché...
Bonjour
Comme cela a été conseillé plus haut leur rappeler avant que le paquet actuel ne soit complètement vide.
Donc le faire toute la semaine.
Et si tjrs pas de couches emmenées leur dire d'aller avec leur enfant chercher le nécessaire manquant afin de pouvoir travailler humblement.
Il faut vous imposer + et être + ferme.» Voir
Re: PE en avance le matin
Coucou
J'ai le même ici , 15 mn avant, 10 ou tjrs 5 mn avant.
Je laisse frapper jusque l'heure, je lui ai fait la remarque plusieurs fois mais rien n'y fait.
C'est embêtant lorsque j'ai un de mes enfants qui dort, et je fais la réflexion, ce n'est pas l'heure !!
"Ha non c'est le petit qui frappe"...
Grrrr...» Voir
Re: Mon calcul est-il juste?
Bonjour
Merci pioupiou pour toutes ces précisions, je ne comprends pas encore tout le calcul mais je vais essayer de décortiquer.
Je n'avais jamais fait en incluant d'éventuelles heures supplémentaires, je ne savais pas du tout.
On en apprends tous les jours ! ^^» Voir
Re: Mon calcul est-il juste?
42.33 c'est le plafond cmg à ne pas dépasser.
Je demande le minimum 10%» Voir
Re: Comment auriez vous réagi ?
Coucou
J'aurai réagi pareil. En + pour être prête à 7h30, faut se lever vachement avant ... Et le loulou arrive à 8h30 !.
C'est de l'impolitesse de leur part, ils se disent, elle est chez elle est chez elle, avant ou après...
Ben non, nounou se serait reposé aussi un peu + grrrr !
Faut dire les choses et les redire sans hésiter, que tout soit bien claire.
Courage» Voir
Re: Nouveau PE et toujours pas mon salaire de janvier
Merci pour vos conseils.
La prochaine fois si je ne peux pas vérifier je demanderai la capture d'écran.
Le papa travail et la maman devait reprendre c'est pourquoi elle m'avait engagé.
Menfin.
J'attends 48h et je lance la procédure aux prud'hommes et la signale à la Caf et pajemploi.» Voir
Re: Nouveau PE et toujours pas mon salaire de janvier
Elle ne travaille pas non et est très bien remboursé pas la caf.
C'est elle qui m'a dit qu'elle garderai son loulou cette semaine le temps de me payer...
J'avais bien reçu ma fiche de salaire depuis pajeemploi.
Je pensais que le salaire avait suivi.
J'avais un soucis sur mon ampli de ma banque et dès que cela s'est résolu j'ai vu que le salaire n'était pas versé...
Cela promets en effet.
Jai» Voir
Re: Je ne lis pas le même nombres d'heures que le PE
Non c'est la première fois. Il est en formation» Voir
Re: Je ne lis pas le même nombres d'heures que le PE
Merci pour vos confirmations.
Le problème de ne pas arrondir c'est qu'apparament pajeemploi ne prends pas les virgules de ce que me dit mon PE.» Voir
Re: Un début de semaine pour une Assistante maternelle ...
Coucou
Je croyais avoir tout lu!!.
Incroyable.
Je pense qu'il faut laisser une trace écrite sur cette situation sur le cahier de liaison ou par mail ; sms. Histoire de laisser une trace au cas où cela se reproduisait et avertir la pmi.» Voir
Re: Avenant sur Avenant sur Avenant
Coucou
Merci pour vos réponses. Du coup j'en discuterai avec lorsqu'on pourra.
Je laisse à 40h et il y aura 10heures complémentaires du coup point.
De toute façon on ne peut pas changer le contrat pour 15 jours seulement !!.
Malheureusement oui je travaille le samedi , très peu de demande dans la région donc j'ai accepté.» Voir
Re: 2 ème session de formation et congé hebdomadaire
Merci pour vis témoignages.
Je ne sais pas si l'on m'a bien compris.
Je travail du lundi au samedi , mon jour de repos est le mercredi.
Dans un mois lors de ma formation si 1 semaine elle est un jeudi , il veut qu'on compte le jeudi comme mon jour de repos, si la semaine suivante je pars en formation le vendredi, ce sera le vendredi mon jour de repos et donc je travaillerais le mercredi ...
Du coup je n'aurai pas de jour de repos puisque moi je serai en formation !.
C'est cela qui me pose problème.
Ha c'est pour cela que l'on m'a dit qu'il devra me payer des heures complémentaires !!?» Voir
Re: Calcul taux horaire
Merci beaucoup pour la formule.
Je ne savais pas du tout pour la prime. C'est mon 1er contrat avec un militaire !.» Voir
Re: Incompréhension
Coucou à toutes
C'est un très bon sujet. Moi qui suis nouvelle dans le métier.
1ere partie de formation finie en décembre, 1er contrat en février.
Et bien je trouve que l'on nous largue complètement.
Ils ne voulaient parler de rien pendant la formation.
D'ailleurs je me demande si c'était dans leurs capacités de nous répondre !!...
On a vu en gros ce qu'est une année complète et une année incomplète , ce que doit contenir le contrat en "gros" et basta.
Rien ne nous a été indiqué quand à la fiche de paie, aux calculs, la convention...
Avant de commencer je suis aller au RAM pour prendre tous les renseignements possible, et on m'a jeté de nouveaux, " cela concerne les parents employeur "
Je trouve tout cela carrément désolant !!.
On est jeté dans la geule du lion, a nous de nous débrouiller, parcequ'il ne faut pas rêver, les parents employeurs sont aussi largués.
Je veux savoir, comprendre, est-ce que je suis bien payé est-ce que je me fais avoir ...
Ben c'est en lisant à droite et à gauche, que je commence à y voir plus claire!.
C'est sincèrement navrant!.» Voir
Re: Tarifs horaire en milieu rural
Coucou
Si la demande est là c'est le moment de négocier un bon taux horaire .
Il y a le plafond pajeemploi à ne pas dépasser, 39€ par jour, à vous de diviser par le nombre d'heures demandés, et vous saurai jusqu'à combien vous pouvez pousser....» Voir
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05/07/22 
16:38