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ZaBelle2
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Quel pourcentage indemnisation CPAM/IRCEM en cas d'arrêt COVID et sans subrogation ?
Bonjour
J'ai été en arrêt car ma fille a eu le covid en janvier 2022. Je n'avais donc plus le droit d'accueillir. Les démarches ont été faites via le site d'ameli et le dossier avec tous les bulletins de salaire et attestations (X4) ont été déposés directement à la CPAM.
Les parents employeurs n'ont pas souhaité mettre en place la subrogation.
Aujourd'hui, afin de pouvoir régulariser mes bulletins de salaire en vue de 3 fins de contrat, j'ai besoin de connaître le pourcentage d'indemnisation de la CPAM et de l'ircem.
J'ai lu sur un autre post que c'était 50% CPAM et 28% IRCEM soit les 22% restant seraient à la charge des parents employeurs.
Sauf qu'après calculs, les 50% de la CPAM+les 28% de L'IRCEM dépassent le total des indemnités déjà perçues...
Je ne comprends plus...
Merci beaucoup pour vos éclairages et votre aide
Bon courage à toutes ! » Voir
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