stephmena  

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Réponses postées par stephmena sur le Forum

stephmena  
12/10/18 15:29

Re: Remplacement d'un enfant par son frère (ou soeur)

Bonjour

On signe le contrat avec le parent et non avec l'enfant, donc tant que le parent a besoin de nous le contrat court
si une naissance, du périscolaire ou autre enfant arrive un avenant suffit.
si c'est pour une naissance et un départ d'un enfant pour rentrée à l'école, il faut le noter sur l'avenant.

ne vous compliquez pas la tâche à faire des fins de contrats et à perdre votre ancienneté

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stephmena  
06/10/18 09:54

Re: Vae éducateur jeune enfant

Bonjour
Regarder le référentiel eje et voyez si vous pouvez valider les modules.
Bonne journée

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stephmena  
05/10/18 19:14

Re: Vae éducateur jeune enfant

Bonjour
Pour la vae d'eje il faut travailler en structure petite enfance pour coller au référentiel
En tant qu'ass'mat' on peut uniquement prétendre à la vae cap...

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stephmena  
04/10/18 20:56

Re: Dénonciation ou pas

Il y a de la maltraitance donc oui on dénonce !
On n'empêche pas un enfant de dormir même si ça ne colle pas au planning
C'est à nous professionnelle de faire en sorte que notre planning colle avec celui des enfants... Et non aux enfants de se priver de sommeil pour arranger celle qui se disent professionnelle !
Et non on ne parle pas au dessus de la tête des enfants en disant qu'on veut les vendre
On s'étonne que notre profession est mal vue, tant que ce genre de "professionnelle" de la vieille école existera notre image en pâtira !!
En tant que maman et professionnelle de la petite enfance je dénonce cette personne

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stephmena  
02/10/18 15:32

Re: Ma fille ne veut plus dormir !

bonjour
avez vous consulté ?
y a t'il eu des changements dans la vie de votre fille récemment ? décès, séparation, grossesse, ect...
si le sèche cheveux fonctionne pour l'endormissement c'est que votre fille est réceptive au bruit blanc, vous pouvez en trouver sur youtube, il existe également des peluches qui les reproduisent

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stephmena  
27/09/18 21:17

Re: Tape sur la cuisse

bonsoir,
lui en parler de vive voix dès demain matin calmement.

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stephmena  
27/09/18 14:10

Re: J'ai l'impression qu'elle me rejete

bonjour
comment c'est passé l'adaptation ?
8 mois n'est pas un bon âge pour la séparation avec les angoisses qui arrivent où qui sont déjà bien installé

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stephmena  
10/09/18 23:28

Re: Conjoint à la maison

Bonjour
Vos enfants de moins de 3 ans présent à votre domicile compte dans votre agrément même si le papa est présent.
Mon conjoint est sans emploi depuis 5 mois et malgré cela, notre fils de 14mois est compté dans mon agrement

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stephmena  
03/08/18 00:16

Re: Salaire d'août

Bonsoir
Je déduirai du 1er au 8 août avec le calcul de la cour de cassation
Bonne soirée

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stephmena  
30/07/18 17:37

Re: Help ! Calcul solde de tout compte...

Bonjour

Il y a un gros souci pour votre mensualisation
un contrat sur 50 semaines n'existe pas
en année incomplète c'est un contrat grand maximum de 46 semaines
d'après les congés de votre assistante maternelle agréée (et non de votre nounou) vous êtes sur un contrat de 45 semaines

donc dans un premier temps revoir la mensualisation

pour le solde de tout compte vous devez lui payer sa mensualisation du mois d'août + l'indemnité de congés payés et la régularisation de salaire

Dans votre cas, je pense que vous l'avez trop payé donc à voir si vous pouvez vous faire rembourser (à vérifier auprès des autres collègues)

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stephmena  
30/07/18 11:09

Re: Maman qui veut allaiter au domicile de l'ass mat

Bonjour
Je suis pro allaitement et pro maternage donc j'invite grandement les mamans qui le peuvent à venir allaiter sur la pause du midi, je pleure également de la tétée de retrouvailles qui est importante et est inclus dans le temps de transmission

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stephmena  
29/07/18 18:55

Re: Calcul cour de cassation

Bonjour

vous êtes très clair dans votre message

avec le calcul de la cour de cassation, vous devez comptez le mois d'août comme si vous le travaillez, donc avec des semaines de 34.5h

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stephmena  
18/07/18 16:22

Re: Arret maladie et engagement réciproque

bonjour

à voir avec les parents, mais pour moi vous ne leur devez rien :
"Le fondement juridique de cet engagement réciproque est non le Code du travail ou le Code d’action sociale et des familles , mais le Code civil qui autorise les parties au contrat à fixer ,d’un commun accord , le montant de l’indemnité pour le cas où l’une n’exécuterait pas son obligation (article1152) .Le seul fait de ne pas exécuter l’obligation rend le responsable redevable de cette indemnité
Il sera dispensé du paiement uniquement si la cause du non respect de l’obligation est constitutive d’un cas de force majeure
D’une maniere générale , la force majeure est définie comme un évenement imprévisible et insurmontable empêchant l’interessé d’exécuter son obligation "

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stephmena  
14/07/18 17:49

Re: Chèque CESU

Bonjour
J'ai eu des chèques cescu par un pe, je les ai tous enregistré sur le net, virement reçu 3 jours après, ils déduisent 0,65ct pour le traitement.
Pour ne pas avoir de frais de traitement soit la banque le traite (ma banque non) soit il faut l'envoyer en recommandé.

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stephmena  
10/07/18 22:45

Re: Aide mensualisation

Bonsoir
vous devez compter le nombre de semaine avec jeudi et le nombre de semaine sans jeudi puis vous faite la mensualisation comme suis :

semaine sans jeudi * nombre d'heure * tarif horaire
semaine avec jeudi * nombre d'heure * tarif horaire

et vous divisez le tout par 12

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stephmena  
09/07/18 20:34

Re: Objet insolite dans le sac

ici c'était le thermos de café...
après les enfants n'ont pas accès à leur sac donc bon les parents font comme ils le souhaitent

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stephmena  
08/07/18 23:33

Re: Fratrie et contrat occasionel

bonsoir

je ferais un avenant car on ne doit avoir qu'un seul contrat par employeur.

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stephmena  
04/07/18 16:12

Re: Fin de contrat et remise des documents.

bonjour
vous pouvez d'ors et déjà leur envoyer un recommandé, vous avez été bien gentille d'attendre jusque là
le pe doit vous remettre les documents avec le chèque le dernier jour de travaillé comme stipulé dans la CCN

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stephmena  
04/07/18 11:41

Re: Préavis et congés

contrat de plus d'un an, préavis de 30 jours
donc en comptant tous les jours à partir du 10 aôut on arrive au 12 juillet comme vous l'avez dit Nounounath4, désolé de mon erreur

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stephmena  
04/07/18 11:01

Re: Choqué........

Bonjour
Lors de l'entretien j'explique aux parents qu'en aucun cas je ne me substitue à leur rôle donc je ne bisouille pas leurs enfants, je ne leur donne pas de petits noms affectueux, je ne fais pas la douche (sauf si couche débordante ou pipi lors de la sieste des plus grands) ect.... .... les parents sont tous d'accord.

Pour votre cas, le dire et le redire tous les soirs au parent, rappelez le pmi chaque jour si il faut, négligence !!

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