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nounoucatine * 



Derniers sujets de nounoucatine

Sujets postés par nounoucatine sur le Forum

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nounoucatine * 
le 01/08/17 à10:47

Qui sait comment declarer le mois de conges payes à pole emploi

Bonjour,

Merci d'avance de votre réponse, il se trouve que je suis au chômage en recherche d'emploi même ce mois d'août donc pas d'absence prévue, les seuls parents pour qui il me reste un travail me donnent mon droit au congés payés ce mois d'août, or je ne sais pas comment il faudra déclarer cela lors du prochain pointage assedics dois je déclarer que j'ai travaillé ?. Faut il en aviser mon conseiller pôle emploi bien que recherchant activement même pendant cette période du travail.............?.
Bonnes vacances à toutes et tous ceux qui en prennent.
Cordialement,
nounoucatine

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nounoucatine * 
le 19/09/16 à09:26

Qui peut me dire comment faire ma première declaration de pointage ASSEDICS ?

Bonjour et merci d'avance.

Voilà comme déjà indiqué je me retrouve au chômage tout en gardant une petite fille 220 heures mois. Quel nombre d'heures faut il déclarer en vertu de la nouvelle convention chômage et du fait que nous sommes assistantes maternelles agréée. Faut il diviser le salaire brut par le montant du nombre d'heures effectuées ?.
On m'a dit aussi qu'il fallait déclarer les salaires bruts ?.
Où envoyer la fiche de paye de ce travail je suis de Lille.
Est-ce pour un emploi maintenu à pôle emploi villeneuve d'ascq ou à Arras ?. On m'a conseillé de mettre mon numéro identifiant assedic sur fiche de paye faut il le mettre derrière, mettre un coup de stabilo précisant assistante maternelle agréée ?. Emploi conservé derrière fiche de paye ou devant ?.
Et si j'ai le bonheur de retrouver du travail comment déclarer et où ?. MERCI BEAUCOUP de votre aide.
Très cordialement, bonne continuation à vous.
Nounoucatine

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nounoucatine * 
le 23/08/16 à11:21

Droits au chômage

Bonjour,

Qui peut me répondre ?. Je stresse, et je vais m'inscrire au chômage le premier septembre 2016 fin de contrats le 2 Août et congés payer à prendre après avoir perdu 3 contrats d''accueil pour rentrée scolaire un de 180 heures depuis trois ans, un de 195 heures depuis un an et demi, un de 203 heures le tout au mois depuis un an, donc trois contrats terminés. Avant j'ai toujours eu la chance de travailler avec au moins trois gardes, ou deux pendant la période d'attente pour retrouver le travail. Sans m'inscrire au chômage.

Il me restera donc au premier septembre un accueil pour 220 heures par mois à 3 euros de l'heure, j'ai travaillé sans m'inscrire au chômage depuis plus de 14 années. Des collègues me disent que je n'ai pas de droit du fait de travailler plus de 100 heures mensuelles est-ce vrai. Dois-je m'inscrire aux minimas sociaux en contactant une assistante sociale j'élève seule mes enfants.
Ou m'inscrire au chômage ?. Quels sont vos conseils ?. Merci d'avance de votre réponse.
Cordialement.
Nounoucatine

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nounoucatine * 
le 05/08/16 à18:35

Besoin d'aide pour solde de tout compte.

Bonjour,

Je vais devoir m'inscrire au chômage au 1er septembre 2016. Le problème se pose avec un des Parents qui veut me faire une fiche de paye pour août 2016 avec seulement 2 jours de travail effectif sans indiquer dessus (croyant bien faire en me disant que ce sont des congés payés non pris) le nombre de jours de congés payés acquis jusque mai 2016 et en cours d'acquisition jusque la fin du contrat qui pour lui se termine le 2 Août 2016 fin du travail effectif. soit 2 jours et demi par mois de travail effectif multipliés par nombre de mois de travail. J'ai pris 4 Jours en décembre 2015. Pouvez-vous m'aider dans ce calcul du 1/10ème précisé sur mon contrat par un exemple ?.
J'ai commencé à travailler pour cette famille en septembre 2015, préavis 15 jours effectué, travail 2 jours en août 2016, donc ces Parents se sont présentés pour le solde de tout compte avec une fiche de paye pour août 2016 de 2 jours, ils ont rempli les papiers pour les assedics en précisant un montant pour mes congés payés qui ne figure donc pas sur la fiche de paye de Août 2016 ni nulle part. Cela vous semble t'il normal qu'une fiche de paye de fin de contrat soit SANS un montant de congés payés dus ?. Comment procéder ?. Il me faudra bien déclarer au fisc ce montant de congés et il me semble juste que cela soit aussi déclaré à pajemploi dans l'intérêt général ?.
J'aurai bien évidemment besoins de mes papiers administratifs pour faire valoir mes droits au chômage même si j'ai encore un bébé en garde en septembre 2016 (je perds 3 gardes)......
Cependant à ce jour je n'ai rien signé ni accepté vu le contexte et c'est avec joie et confiance que j'attends votre aide tout en vous en remerciant par avance.
Très cordialement, NOUNOUCATINE

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