NOELLA2
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Re: Un parc est il obligatoire ?
bonjour,
j'accueille 2 enfants un bébé de 9 mois et un garçon de 2 ans, qui est assez "brusque".
j'ai installé un parc pliable dans le salon où je mets bébé qd je dois aller aux toilettes ou préparer le repas.
J'ai expliqué à la puer lors de sa visite que je préférais que le lit reste l'endroit pour dormir et en plus la chambre est éloignée de la cuisine alors que je peux voir le parc depuis la cuisine en laissant la porte ouverte (cuisine interdite par une barrière pour l'enfant de 2 ans
Elle n'est pas trop pour, mais elle a écouté mes explications sans rien dire.
Cordialement.» Voir
Re: Je ne sais plus comment faire ??
Bonjour, j'ai accueilli un enfant qui allait avoir 3 ans il y a quelques années. Il avait cette meme attitude. Pas d'intéret pour les jeux ou les activités, qd il arrivait, il allait s'asseoir sur le tapis de jeux sans rien faire. Lors de l'entretien la maman m'avait dit qu 'il était très timide. Lors de la signature, il était resté assis sur ses genoux tout le temps je lui avait sorti des livres et des jeux (enfant gardé par sa grand-mère jusqu'à présent).
J'accueillais à l'époque deux autres garçons de 2 ans et 2 ans et demi. J'ai vite remarqué qu'il pouvait resté de longs moments sans bouger, à regarder les autres jouer. J'ai essayé de le faire participer, lui demander ce qu'il voulait faire, lui ai proposer diverses choses. Ce qu'il préférait c'était écouter la musique. J'ai fini par en parler à la PMI, qui est passée à la maison et à observer l'enfant. Le médecin de la PMI a contacter les parents
Peu après les parents ont rompu le contrat "pour convenance personnelle". La PMI m'a rappelé et m'a dit que j'avais bien fait de leur signaler . La puer m'a expliqué qu'observer le comportement des enfants faisait partie de notre travail J'ai revu les parents par la suite et la maman m'a expliqué que son fils était suivi par des spécialistes des troubles du comportement .» Voir
Re: Attestation pole emploi original ?
bonjour, j'ai eu plusieurs fois des parents qui ont rempli l'attestation pole emploi sur le net et je n'ai jamais eu de problème avec pole emploi pour mon dossier d'indemnisation ils ont l'habitude.
Il faut juste en garder une copie "au cas où" (les parents peuvent vous l'envoyer par mail)
Cordialement
Noella» Voir
Re: Déclaration impôts 2020
bonjour pour la déclaration d'impots, il existe un tableau à remplir (impot.gouv.) pour les assmats. pour l'abattement, vous pouvez enlever 3 fois le smic horaire multiplié par le nombre de jours de PRESENCE de 'enfant
(si il est venu 20 jours, vous multipliez 3 SMIC x 20 jrs et vous enlevez cette somme au total salaire net imposable + indemnités repas + entretien exemple :
salaire net imposable +entre.+repas : 700 euros
3 SMIC (30,45 euros) x 2O jrs = 609,OO euros
*donc : 700 - 6O9 = 91 euros pour ce mois là
si le mois suivant il n'a été là que 15 jours (vacances par ex) vous multipliez 3 SMIC par 15 jours et vous enlevez cette somme comme précedemment et pendant vos congés annuels, l'enfant ne venant pas, vous n'enlevez rien. Vous faites ce calcul tous les mois et vous obtenir ainsi le montant de l'abattement à déclarer dans la case prévue sur la déclaration d'impots. j espère avoir été claire Cordialement Noella» Voir
Re: Repas fourni par le parent à déclarer sur Pajemploi?
bonjour, pour la déclaration pajemploi si ce sont les parents qui fournissent les repas ils ne déclarent rien dans la case repas . Par contre vous devez déclarer les sommes estimées pour les repas dans votre déclaration d'impots (les parents doivent vous faire une feuille avec le montant estimé des repas qu'ils vous apportent et le multiplier par le nombre de jour de présence de l'enfant chaque mois ou totalisé pour l'année.
donc pour les impots : salaire net imposable+ indemnite d'entretien + indemnités de repas (que le repas soit fourni par vous ou les parents).
Cordialement
Noella» Voir
Re: Documents à conserver
bonjour, je viens de faire mon dossier de retraite. en fait il faut surtout bien conserver les bulletins de salaires, les attestations de paiement des assedic (toutes) ainsi que toutes les attestations de paiement des indemnités de la SECU (arret maladie, arrets maternité) car après 3 ans la secu ne les garde plus . Il faut fournir ces justificatifs (surtout pur les périodes indemnisées par la SECU) lorsque qu'on complète le document de retraite. Il me manquait les périodes indemnisées au titre de la maternité pour chacun de mes 3 enfants mais c'était il y a 21 ans 24 et 27 ans!!!!)sans justificatifs ca baisse le montant de la retraite.
Cordialement
Noella» Voir
Re: Que dois je faire?
Bonjour meilleurs voeux a toutes et à vos proches.
Je suis assmat depuis bientot 20 ans. J'ai eu un cas identique il y a 5 ans. L. a été opéré, les parents m'ont posé le question, ils voulaient savoir si je pouvais gardé L. après l'opération. J'ai contacté la PMI. Nous en avons discuté la puer m'a demandé si je me sentais capable de l'accueillir avec tous les contraintes que cela implique(j'avais deux autres enfants en accueil).
J'ai rappelé les parents pour leur dire que la PMI était d'accord avec moi pour dire qu'il serait mieux avec ses parents les jours qui suivent l'opération car ces moments seraient difficiles pour lui. Elle m'a fourni un certificat médical indiquant que la présence d'un parent était nécessaire auprès de l'enfant, donc déduction de 5 jours. J'ai préféré cela car L. était vraiment mieux auprès de sa maman après une si dure épreuve pour lui.
Les parents ont bien compris ma position.
Bonne journée» Voir
Re: L'impression d'être une m...e.
Bonjour, je suis assmat depuis 20 ans. Il est bien précisé dans mes contrats que l'heure indiquée est l'heure de départ de l'enfant, donc j'explique aux parents qu'ils doivent arriver un peu avant pour respecter l'horaire. Sinon je serais dans l'obligation à la fin du mois de facturer tous les retards. J'ai remarqué que souvent pendant les périodes d'adaptation les parents respectaient et ensuite un peu de relachement. Au premier dépassement, juste un rappel de ce qui est noté au contrat (tolérance pour cette fois) mais ensuite facturation à la fin du mois. Il m'est arrivé plusieurs fois que les parents n'apprécient pas, mais je leur dis que s'ils ne veulent pas payer en plus, ils doivent respecter les horaires. Une fois, licenciement des parents car ils ne voulaient pas payer en plus( retards 3 fois par semaine entre 10 et 15 mn) mais j'ai su peu de temps après qu'ils avaient eu une place en crèche. je ne pense pas que le motif invoqué par les parents de votre boutchou soit vraiment de payer 67 cts en plus il aurait du'en parler avec vous. Bon courage» Voir
Re: PE débutants, besoin conseils relation nounou
Bonjour, assmat depuis 20 ans, j'ai eu un bébé qui dormait dans un cododo et était souvent en porte bébé chez lui. L'adaptation a été difficile, au début je le prenais dans mon porte bébé où il finissait par s'endormir. Ensuite, dès que je voyais qu'il allait s'endormir je le couchais dans la salon dans son lit parapluie. Pendant ce temps je pouvais faire des activités avec la plus grande. Il pleurait souvent, mais il a fini par s'endormir en sentant notre présence. Ensuite, après 4 bonnes semaines, j'ai remis le lit dans la chambre en laissant la porte ouverte au début Il lui arrivait encore de pleurer, mais maintenant, il dort dans la chambre. Je le couche directement dans son lit et il s'endort. Si il pleure je laisse la porte entre ouverte, et je lui parle pour le rassurer mais la plupart du temps, il s'endort sans pleurer et je peux fermer la porte. Avec certains enfants (et parents!!) l'adaptation est plus longue et plus difficile. Mais si le courant passe entre l'assmat et les parents et leur bébé, les choses s'améliorent. Si l'assmat n'arrive pas à gérer (ca peut arriver) il vaut peut etre mieux arrêter, car l'enfant ressentira le mal être de sa nounou et les choses risquent de ne pas aller mieux. C'est à l'assistante maternelle de voir, après en avoir parler avec les parents bien sur. Bon courage.» Voir
Re: La vrai poisse
Bonjour assmat depuis bientot 20 ans, j'accueille 3 enfants.j'ai eu aussi un soucis Avec le covid, premier confinement en mars la maman étant en télétravail elle a réduit son contrat de 45 heures à 35 heures, puis dès le 15 mai, préavis car elle a décidé de déménager dans leur maison de campagne. 2ème contrat rupture le 16 mars cause départ précipité en province et le 3ème réduit de 50 heures à 38 heures. donc en avril 1 seul contrat de 38 h et pas d'appels. Bien sur complément par pole emploi, mais j'ai quand meme un manque à gagner. et si appels c'est pour contrat de 24 ou 30 h maxi (de plus mon mari , travaillant au restaurant s'est retrouvé au chomage. Pas de chance). Jespère que les choses vont s'améliorer car bientot fin de droit au chomage. Bon courage» Voir
Re: Contrôle smape
Bonjour, je suis assmat depuis bientot 20 ans et j'ai déjà eu ce genre de problèmes avec une puer lors d'une visite.
Alors que la précédente puer n'inspectait que les pièces dédiées aux enfants accueillis, celle là voulait absolument visiter tout l'appartement m^me les chambres de mes enfants alors que j'avais installé une barrière dans le couloir pour interdire le passage avec inscription 'espace privé" Donc refus de ma part, et aussi refus de lui montrer la totalité des contrats : juste les pages avec le nom des parents les heures d'accueil et à dernière page avec signature. J'ai reçu une lettre du conseil général me précisant que la puer avait constaté des manquements lors de sa visite. J'ai donc répondu en demandant la visite d'une autre puer en précisant que jusqu'à présent à chaque précédente visite pas de problèmes et avec elle : problèmes. Elle est revenue avec le médecin de la PMI( sans prévenir) et là : tout ok; elle a soutenu que les choses étaient différentes lors da sa visite et j'ai répondu que mon appartement était sécurisé depuis le début de mon agrément (2001) qu'il suffisait de consulter mon dossier et de voir si avant son arrivée on me reprochait quelque chose.J'a répondu a toutes les question du médecin de la PMI (biberon, sieste, repas,hygiène, la totale...) Pas de suite négative à cette visite. J'attends donc de voir la prochaine visite pour le renouvellement de mon agrément en 2021............
Il faut écrire au conseil général, en répondant à chacun des points qui vous sont reprochés exemple : poussière ; faux je fais la poussière tous les jours, ma chambre et celle de mes enfants qui ne recoivent pas de lits pour les accuellis : barrière qui interdit le passage vers les lieux privés de mon appartement,
si vous mettez des lits dans votre chambre ou celle de vos enfants, elles peuvent être visitées par la puer.
Je vous souhaite bon courage et ne vous laissez pas faire. Je trouve au fil des ans que certaines puer sont de plus en plus injustes et indélicates (ingérence dans la vie privée)» Voir
Re: Dégoûtée !!
Bonjour, je pense qu'il serait préférable de refuser la modification maintenant, et inscription à pole emploi qui se basera sur le salaire actuel pour le calcul des indemnités plutot que d'attendre et qu'elle vous enlève aussi le mercredi car dans ce cas les indemnités pole emploi seront plus faibles ( j'ai eu un cas a peu près similaire il y a quelques années et j'ai regretté de ne pas avoir dit non quand ils ont modifié mes heures d'accueil. C
assmat depuis bientot 20 ans, je ne fais plus cette erreur.
Bon courage.» Voir
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08/02/21 
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