ninie88650
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Réponses postées par ninie88650 sur le Forum
Re: Litige Parents employeurs
Merci à toutes pour vos réponses en tout cas Je vais faire le nécessaire. Je vous tiendrez au courant» Voir
Re: Litige Parents employeurs
Oui les crises ça a été tout de suite au bout d'une semaine. Quand je dis qu'il était quasi propre c'est parce que les 2 premiers mois j'avais très très peu d'accident et ça se résumait à quelques gouttes rien de plus. Mais ça s'est empirer petit à petit depuis. Je n'ai que lui à temps plein et une autre petite 3 jours par semaine tous les 15 jours. Donc je ne m'occupe que de lui ce n'est donc pas une histoire de jalousie. En tout cas pas chez moi. Il ne parle pratiquement pas et ce n'est pas faute de le faire parler et de faire des activités pour ça. Il mange très bien et proprement chez moi mais chez ses parents ne mange pas. Logique il a un placard avec bonbons et chocolats à dispo rien que pour lui. Je sais que j'aurais du depuis longtemps voir avec la PMI mais cet enfant n'est pas maltraité et n'a pas l'air malheureusement de retrouver ses parents quand ils viennent le reprendre le soir. Au contraire ! Il est apparemment beaucoup devant la télé chez lui. Il a d'ailleurs une télé dans sa chambre depuis qu'il a 1 an et demi d' après sa maman. J'ai mis mis en garde plusieurs fois les parents. Poser des ultimatum de ne plus le prendre si ils ne fesaient rien mais à chaque fois C'est les larmes, les excuses, la faute remise sur papa qui n'aide pas. Et moi à chaque fois pauvre cruche je m'appitoie et me dis pauvre gamin je ne peux pas le laisser tomber. Mais en faite en relatant tous les faits comme ça je me rends compte que vous avez toutes raisons. Je vais avertir la PMI. Je n'ai plus d'autres choix» Voir
Re: Litige Parents employeurs
Pour moi ils ne s'en occupent pas. Ils le '' refile'' à qui le veut bien dès qu'ils le peuvent. Pendant leurs vacances ils me le donne. Le papa est très souvent absent et pendant son peu de présence ne fait rien avec lui a part l' enmener à la chasse et découper les bêtes devant lui. Selon la mamie. Le couple ne s'entend pas toujours selon la mamie qui vit aussi ce que je vit. La maman est confinée depuis le début des annonces sanitaires et elle me donne pareil voir même plus. J' ai été en CP 1 semaine il ya 15 jours elle l'a fait gardé par ma maman qui est elle aussi ass mat. Ils ne réagissent pas aux bilans journaliers que je leur fait. Il est sale et sens parfois mauvais. Je dois le laver quand il arrive le matin assez souvent. La maman travaille dans l'esthétisme, donc ça me choqué ce manque d'hygiène ! J'avoue avoir honte d'aller chercher mon fils à l'école parfois avec lui ! J'ai essayé à plusieurs reprises de poser des questions parce que c'est compliqué pour moi de vivre ça sans pouvoir rien faire pour lui. Mais j'ai en face de moi des gens qui ne réagissent pas et qui ne se remettent pas en question. Le pire c'est que le second est en route !» Voir
Re: Litige Parents employeurs
J'ai demandé des conseils pas
un Jugement ! Ça n'est certainement pas à moi de régler les problèmes des parents chez eux !, car le problème vient de là ! Ils ne s'en occupent pas !» Voir
Re: Rattrapage des heures payées non travaillées d'avril et mai 2020
Et le faite d'être en contrat à l'heure sans aucune précision d'heures où de jours sur le contrat ne change rien ? Je n'ai rien à rattraper quoi qu'il en soit ?» Voir
Re: Rattrapage des heures payées non travaillées d'avril et mai 2020
Merci pour vos réponses. J'ai oublié de préciser que je ne suis pas mensualisée, j'ai un contrat à l'heure. Cela change quelque chose ?» Voir
Re: Rattrapage des heures payées non travaillées d'avril et mai 2020
Merci pour votre réponse mais je veux simplement savoir si elle est en droit de m'obliger à rattraper avril et mai» Voir
Re: Litige avec un parent qui me licencie
merci pour votre aide metal1988» Voir
Re: Litige avec un parent qui me licencie
Merci pour votre réponse. En faite j'avais un contrat en année complète. C'était mon 1er contrat donc je n'y connais pas grand chose et le ram de ma ville n'a pas été capable de me renseigner. Et la maman avait l'air bien au courant des choses. Mais dès que je demandais des explications ou autres ça partais en clash. Dès la 1ère semaine de travail (mensualisation programmée sur 25 heures par semaine) je n'ai eu l'enfant que 10h et la maman parlait déjà de déduire les heures non faites. 1er clash puisqu'elle n'avait d'entrée de jeux pas compris le principe de la mensualisation. Mais elle savait ce qu'elle faisait c'était elle l'employeur! Et donc effectivement je n'ai pas compris le paiement de 10% de cp mais comme à chaque demande d'explications gros clash. J'ai fini par laisser couler puisque à chaque fois la réponse était "je sais ce que je fais c'est moi l'employeur ok". La preuve que non. Du coup elle vient mercredi pour les papiers de solde de tout compte et je n'ai pas envie de me faire avoir puisqu'à priori elle ne sait pas grand chose on dirait. merci pour votre réponse» Voir
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18/05/21 
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