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Regularisation fin de contrat
Bonjour,
Je souhaiterai de l'aide concernant le calcul de régularisation du à la fin de mon contrat.
ce contrat a commencé en janvier 2017 et se terminera le 18 septembre.
je n'ai jamais rien compris au calcul de régularisation.
je suis mensualisée en heure a 112.75 par mois
et certains mois j'ai plus d'heures faites, non pas que j'ai fais des heures complémentaires ou supplémentaires mais réellement je dépasse les 112.75h et parfois j'ai moins d'heures puisqu'il y a eu calcul de cours de cassation du à des abs de ma part, donc payée moins avec bien sur moins d'heures réellement faites.
comment dois je faire?
je vous remercie par avance pour votre aide
bon dimanche.» Voir
Prévis non respecté par les parents
Bonjour,
J'aimerai savoir ce qu'il en est, quand les parents décident de ne pas me confier leur enfant lors du préavis?
que me devront ils exactement en fin de contrat
se préavis sera de 15 jours puisque le contrat est de moins d'un an.
merci d'avance pour vos réponses» Voir
Congés hors contrat
Bonjour
j'ai un souci avec un pe concernant une semaine de congé non prévu au contrat.
le pe m'a signalé fin juillet avoir une semaine en octobre qui lui ai imposé par son employeur;
elle me demande si je suis ok pour la rattraper sur des jours de repos en l'occurrence le vendredi puisque c'est un jour ou je n'ai pas son enfant, ou alors décaler une semaine que j'ai posé fin octobre et qui est une semaine qui concerne des jours que je devais poser et dont je me suis engager aussi auprès de mes autres pe .
donc j'ai refusé de rattraper sa semaine puisque je n'ai pas a le faire il me semble puisque pas au contrat et de la décaler avec la semaine que j'ai posé fin octobre bah la aussi j'ai refusé parce que j'ai déjà programmé des vacances avec ma famille et que mes autres pe se sont aussi organisé pour faire garder leurs enfants donc ils devront si je décale ma semaine modifier aussi leurs congés.
sur ce dilemme, le pe m'a crié dessus et m'a traité de pas humaine( je en vois pas le rapport mais bon ) je crois surtout que comme elle n'obtient pas ce qu'elle veut eh bien elle s'est emportée. du coup elle veut me licencier, chose pour laquelle je suis ok parce que la ma confiance est brisée et mon estime envers eux en a pris un coup. je me sens de mon droit, je ne vois pas ce que j'ai fait de mal ni de irrespectueux. j'ai juste respecter mon contrat. qu'en pensez vous?
merci pour vos réponses .» Voir
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