MarineAssmat
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Sujets postés par MarineAssmat sur le Forum
Enfant décalé grrr
Ce matin en arrivant à 10h, la p-e m’annonce que l’enfant s’est réveillé très tôt, à 7h et qu’il a pris du coup 2 petits déjeuners ! Là il a pour son repas une part taille adulte de lasagnes ! Forcément ce soir interrogatoire de ce qu’il a mangé et elle va se désoler qu’il n’a presque rien mangé et que c’est parti à la poubelle grrr Déjà que c’est compliqué les repas mais là évidemment qu’il va à peine toucher à son assiette ! En plus il a déjà eu des lasagnes avant hier. C’est pénible ! Et je suis sympa encore j’ai attendu midi pour donner le repas à tout le monde» Voir
Ça sert à quelque chose un planning ?
Bonjour, N1 qui est prévu à 7h45 est arrivé tranquillou bilou à 9h55 ! J’ai été prévenu à 7h50 qu’il arriverait vers 9h avec sa sœur. N3 est arrivé lui à 10h10 au lieu de 10h car ils ont été se promener à la fraîche ! Donc la maman de N1 a reçu un sms de ma part à 9h20 ( les horaires sont à la carte mais toujours dans un sens donc lundi je serais peut-être absente à 7h45 moi aussi) et j’ai ralé sur la sœur. Pour N3 je lui ai demandé si sa montre connectée était tombée en panne. Punaise comment ça m’a gonflé ! Pffff la journée commence bien !» Voir
Comment ça va ?
Coucou à toutes ! Comment allez-vous ? J’ai repris la semaine dernière après 10 jours de pause et franchement je suis déjà fatiguée et plutôt démotivée :-(» Voir
Réaction de mon chien
Bonjour, avec une p-e on a remarqué que mon loulou aboie quand elle arrive le matin avec son fils dans les bras et dès qu’elle le pose, il cesse. En général il est dehors, il reconnaît la voiture et attend sagement et dès qu’il les aperçoit il se met à aboyer. Il aboie aussi si mon conjoint porte dans ses bras un des enfants accueillis. Heureusement il ne le fait pas quand c’est moi ;-) J’aimerais qu’il arrête de faire ça car il a un aboiement aigu et c’est normal que le parent porte son enfant , auriez-vous des pistes ?» Voir
Quantité repas
Bonjour, que pensez vous du repas de E. 2 ans : midi 1/2 boulette de viande, des pâtes alphabet et quelques haricots verts ( ça ne remplit pas l’assiette) et une crème vanille. goûter 1 petit suisse et 2 petits cookies. J’ai envoyé un message à la maman pour lui dire qu’elle avait oublié des choses et elle m’a répondu que non. Je lui ai énuméré ce qu’elle m’a mis et elle a confirmé qu’il n’y avait pas d’oubli. Elle a précisé qu’il restait de la pomme d’hier. J’ai répondu que déjà hier c’était léger et que j’ai donné 1/2 pomme le midi et le reste au goûter ( je n’avais qu’un yaourt et un petit suisse).» Voir
Fin de contrat en AI
Bonjour, j’ai une p-e qui souhaite me licencier ( retrait d’enfant) fin juillet car j’ai refusé de continuer en péri à partir de septembre. Je suis en congé 3 semaines en août. Est-ce que ce n’est pas plus judicieux de faire en sorte que le contrat s’arrête le 31 août avec le préavis d’un mois ?» Voir
Gagner au loto
Coucou les filles…et les gars s’il y en a ;-) Si vous gagnez plusieurs millions d’euros au loto, vous continuez à travailler ?» Voir
Responsabilité en cas d’accident
Bonjour, mon mari a croisé un des enfants que j’accueille avec sa sœur tout juste majeur et une copine. Ce sont elles qui sont venues chercher la petite mais en voiture et au volant la sœur qui n’a pas encore son permis de conduire car elle l’a raté. J’ai envoyé un sms à la maman pour lui demander si elle était au courant mais pas de réponse. Ok ils habitent le quartier, en bas de la rue mais s’il était arrivé quelque chose ?!I Elle était censée être partie depuis 20 min en plus» Voir
Les petites réflexions qui vont bien
Bonjour, ce matin un de mes accueillis qui arrive à 10h se permet de faire remarquer que mon tapis est sale ( c’est le paillasson de l’entrée). Sa maman au lieu de le reprendre, répond à son fils que nounou n’a pas fait le ménage ! Comment ça m’a énervée ! J’ai répondu que je n’avais pas de femme de ménage, que je travaillais plus de 50h par semaine et qu’en ce moment avec ma maman malade et hospitalisée c’était compliqué et que je n’avais pas apprécié qu’elle laisse son fils manger une banane à 18h devant le copain et qu’il m’en mette sur mon plaid du canapé ! Et là vu que c’est une obsédée de la maladie et veut tout savoir, me demande ce qu’a ma maman, si c’est contagieux et si ça va. Je lui répond que je n’ai pas envie d’en parler. Elle est partie les larmes aux yeux mais ça me fait ni chaud ni froid. Un copain a été absent ( ses parents étant positifs au Covid) et tous les jours elle m’interrogeait mais je n’ai donné aucune info ( secret médical) et 2 semaines plus tard elle cherche encore subtilement à avoir des infos comme hier soir quand j’ai dit qu’il était hors de question de donner à manger au copain et elle me demande si c’est par rapport à son absence s’il y a 15 jours. N’importe quoi ! J’ai répondu que ce n’était pas bon de manger en dehors des repas, que les parents du copain étaient stricts là dessus, qu’il dînait à 19h chez lui pour être couché à 20h. En plus en sortant la nourriture du sac iso j’ai trouvé 2 bananes donc si ce soir elle laisse son fils encore en manger une à 18h, je les mets dehors fissa nanmého!» Voir
Calculs péri
Bonjour, j’anticipe lol et j’ai une question: est-il possible d’appliquer un taux horaire pour les mercredis (9h) hors vacances scolaires et un taux horaire différent pour les vacances scolaires (36h) ? Comment calculer ? J’ai compté le nombre de semaines à 9h et celui à 36h» Voir
Écart de rythme et demande de repas en 2 service
Bonjour, j’ai un accueilli qui arrive à 10h. Il a 3 ans. Il prend son petit déjeuner vers 8h30/9h et chez moi le repas est à midi voire 11h45 le lundi ( un départ à 13h15). La maman m’annonce que son fils a mangé 6 crêpes et bu 200ml de lait et me demande de faire 2 services ! Je lui ai dit que je ne pouvais pas et que j’avais testé la semaine dernière sans plus de succès. Les copains mangent plutôt vers 7h et ont faim vers 11h30. J’ai répondu que c’était mieux de manger en même temps que les copains que tout seul. Mince un bébé c’est normal de s’adapter à son rythme propre mais là j’estime que ce n’est pas à moi. En septembre il est censé aller à l’école ( pas encore inscrit)et c’est à 9h et la cantine 12h. Vous auriez réagi comment ?» Voir
Cumul contrats et amplitude horaire
Bonjour, j’ai un accueil 44h semaine sur 46 semaines. J’ai une demande pour 50h hebdo. J’arriverai tous employeurs confondus à 52h et encore davantage pendant les vacances scolaires avec un péri. Quelles solutions ? Contrat 1: 8h45/18h30 du mardi au vendredi + 8h45/13h15 le lundi sur 46 semaines. Contrat 2: 8h/18h sur 5 jours. Contrat 3: mercredi 7h45/16h45 et vacances scolaires 7h45/16h45 4 jours semaine» Voir
Et nos besoins ?!
Bonjour, c’est la galère. Je travaille 52h/semaine et ma maman est à l’hôpital. En plus je n’ai pas pu la voir pendant 10 jours car elle a attrapé le Covid. Là c’est bon j’y vais ce soir après ma journée. Un diagnostic provisoire est tombé hier, Alzheimer. Je dois prendre rdv avec la neurologue avant le week-end pour préparer sa sortie( infirmières, aide-ménagère). J’ai appelé ce matin mais je n’ai eu que l’interne. J’ai prévenu que je ne pouvais venir qu’après 18h30. Bien sûr ça coince! La neurologue doit m’appeler mais j’attends toujours. Avant même que je pose la question pour savoir s’il était possible de terminer plus tôt ce soir, la maman m’annonce que ce sera le papa car elle a rendez-vous. Je ne suis pas du genre à m’épancher auprès de mes p-e et à me plaindre contrairement à eux. Mais merde on a une vie aussi et des problèmes parfois! Ils savent que ma maman est malade et 2 familles qu’elle est hospitalisée actuellement mais ils ne s’en soucient pas! C’est toujours eux qui comptent et leurs besoins. J’ai passé une sale nuit, je suis stressée et mal. J’ai mal au crâne à passer des appels et avec 3 petits monstres à gérer en même temps, je sature. Ils travaillent 35h semaine et se plaignent pour les courses, rendez-vous mais moi je fais comment ?! Rien que pour déposer ma voiture au garage et la récupérer c’est tout un bordel ! Je ne peux même pas aider mon père !» Voir
Le respect et la politesse
Bonjour, hier après ma journée de travail j’avais un rendez-vous avec un couple de futurs parents. Le mardi je sais que la maman du dernier accueilli arrive 10 min avant l’heure donc rencontre prévue à 18h30. À 18h45 personne, j’envoie 1 sms et réponse à 18h55 « bonjour nous arrivons » à 19h toujours personne. À 19h02 j’appelle et messagerie directe! Marre d’attendre donc je descends au sous-sol pour m’occuper de mon linge. Quand je remonte je vois que j’ai loupé un appel à 19h06 du futur papa sans message. Apparemment j’ai loupé leur arrivée car mon mari en arrivant à croiser une voiture. Être en retard ça arrive mais tu préviens et tu t’excuses. Valait mieux pas que je les vois car ils auraient été mal reçus et j’aurais eu du mal à avoir un sourire hypocrite et prétendre qu’il n’y avait aucun problème» Voir
Quand ça ne marche que dans 1 sens
Bonjour, nous sommes vraiment à la disposition des p-e même pour les absences. En général ça prévient tardivement que l’enfant sera absent pour convenance personnelle un jour ci un jour par là et encore quand ça ne change pas. Là le vendredi 27 mai juste avant ma semaine de congés j’ai un événement familial et j’ai envoyé un message à la maman de celui qui part tard si je pouvais terminer plus tôt ( le grand frère n’aura pas école) et aucune réponse ! Je ne demande jamais rien, je m’arrange. Du coup je vais carrément prendre 1 jour sans solde !» Voir
Regul congés
Bonjour une p-e m’a mis un gros doute et elle m’a pas mal embrouillée l’esprit. La date anniversaire de notre contrat est le 27 avril. Nous sommes à 42 semaines d’accueil annuel. Je n’ai pris que 4 semaines entre le 27 avril 2021 et le 27 avril 2022. P lui a été absent 8 semaines au total ( 4 en commun et 4 que lui). Comment faire la régulation ? Il est évident que la p-e me doit des heures» Voir
Nous et l’entrée à l’école
Bonjour, ça m’énerve un peu les familles qui ont leur enfant de 3 ans passés qui font leur entrée à l’école et que les parents comptent encore sur nous pour continuer mais avec moins d’heures et qui s’offusquent de faire face à un refus. Une maman m’a demandé à partir de septembre si j’accueillerai son fils en péri. Je n’en ai aucune envie (marre de ses angoisses) et je lui ai donc répondu qu’il y avait la garderie et le centre de loisirs. En plus j’ai plus ou moins compris qu’elle voudrait que j’aille le chercher à midi ( comme ça il ne mangera pas à la cantine). Elle m’a dit y’a les mercredis et les vacances scolaires mais je ne suis pas un bouche-trou! Ensuite j’ai accepté pour le 2ème qui fera sa 1ere rentrée en septembre vu que ce sera seulement les mercredis et vacances et pour 1 année ( il prendrait ma 4ème place) mais la maman a tiqué quand j’ai dit que mon taux horaire sera plus élevé. Mince à la fin ce n’est pas de l’argent de poche !» Voir
Repas fournis PE / repas assmat
Bonjour, actuellement les P-E fournissent les repas mais 2/3 me mettent les aliments non coupés dans un tupp voire je me retrouve avec du poisson congelé et franchement j’en ai marre de couper, ça abîme mes assiettes, il manque de place, c’est assez galère et avec 3 plats à chauffer ça refroidit entre l’assiette 1 et la 3. Je me pose la question de faire moi-même les repas et facturer mais bon actuellement je travaille plus de 50h hebdo et nous ne sommes pas censés préparer les repas en présence des enfants ni faire les courses avec eux. Et entre les exigences des uns et des autres du style bio… J’aimerais vos témoignages sur le sujet. Merci» Voir
La blague !
Comme quoi nous travaillons pour la gloire ! Une maman contente d’elle m’envoie un sms pour m’annoncer qu’elle va pouvoir déclarer mes heures car elle a réussi les calculs afin de déduire l’absence de son enfant ( il était malade). Franchement que répondre ?! Ouais c’est génial super merci ! Elle est dans son droit mais de son côté elle n’a rien perdu ! Et puis si c’est si compliqué que ça ben suffisait de maintenir mon salaire» Voir
Déduction pour enfant malade
Bonjour, j’ai un certificat médical afin de justifier l’absence d’un enfant du mercredi 9 mars au lundi 14 mars soit 5 jours. Avec la nouvelle convention collective c’est 5 jours par an maximum que le p-e peut déduire si je ne me trompe pas ? Mais là est-ce que le week-end compte ? ( samedi 13 et dimanche 13 mars)» Voir
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30/06/22 
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