Lindsay1612
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Sujets postés par Lindsay1612 sur le Forum
Licenciement
Bonjour à toutes, je suis une PE.
Je vais licencier mon assistante maternelle du à la rentrée en journée entière de mon fils. Pour tout ce qui est calcul des congés etc. il n’y a aucun souci par contre là où j’ai peur de faire une erreur c’est au niveau de la prime de licenciement comment ce calcul tel ? Merci pour vos réponses» Voir
Année imcomplete
Bonjour , actuellement je Suis en année complète avec mon ass mat
A partir du mois de septembre nous passeront en année imcomplete , une garde uniquement pendant le périscolaire et pendant vacances
Je souhaiterais savoir coquelicot calcul faire ainsi de m’expliquer pour les
Congés sachant que pendant les vacances scolaire mon ass mat prend ses vacances , pour être bien au niveau du calcul faut il définir les Vacances avant de faire l’avenant ?
Merci pour vos réponses» Voir
Rdv maternité
Bonjour mon assistante maternelle est enceinte.
Mardi matin elle est censé me garder mon petit et elle me dit ne pas pouvoir car elle a rendez-vous à la maternité ce que je comprends Néanmoins je ne sais pas est-ce qu’elle peut prendre un jour de congé ou du sans solde peux m’importe de mon côté mais elle me dit qu’apparemment je dois la payer quand mêmeMais elle n’en est pas sûre et moi non plus pouvez me dire merci» Voir
AM qui ne peut plus garder mon enfant
Bonjour à toutes et à tous, je viens vers ce forum pour vous demander conseil. Tout d’abord j’ai employée une assistante maternelle depuis plus d’un an , nous avions un contrat de 113h et puis en octobre 2019 nous avons fait un avenant au contrat pour baisser les heures suite à la rentrée d’école de mon fils . Mon AM à accepté. Aujourd’hui mon AM me parle de l’année prochaine pour mon fils etc si je vais le mettre la journée car elle va avoir un nouveau contrat . C’est sur il y sera toute la journée pr contre du coup elle m’annonce aussi qu’elle ppurra garder mon fils que les mercredis donc du périscolaire choses sur laquelle je n’ai aucun soucis on va faire que c’est la suite logique mais le soucis c’est que pour les vacances scolaires elle n’est pas sur de pouvoir le garder choses à laquelle je ne m’attendais pas sachant qu’elle en a d’autre avec encore moins d’heures et qui sont arrivés bien après mon petit mais je comprend qu’elle ai un gros contrat . Mon fils à été son premier à garder . Comment ça se passe si elle ne peut pas le garder l’année prochaine en périscolaire donc les mercredis et les vacances je sais je vais trouver une autre AM mais ma question est elle doit démissionner? Si on part par la
Merci à celles qui me répondront» Voir
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