Prime de précarité
Bonsoir,
J'ai signé un contrat occasionnel pour jusqu'à fin aout.
Dans les clauses supérieures j'y ai ajouter les 10% de prime de précarité.
Vu que les parents ont signé, on est bien d'accord que c'est bon ?
Merci d'avance pour vos réponses
Re: Prime de précarité
Je pense que oui, si tout le monde est d'accord. De plus c'est un cdd donc la prime est égal à 10% des salaires versés.
Pour moi, c'est bon
Re: Prime de précarité
bonjour ! quel genre de contrat avez vous signé ? un CDD ou CDI ? si c'est une CDD, pas besoin de mettre une clause supérieure, puisque la prime de précarité de 10% vous est due.. faut ajouter 10% de congé payés.. par contre ce type de contrat est seulement valable pour un remplacement de mode de garde (ex : pour fermeture de crèche, congé ass mat ect ..)
Re: Prime de précarité
Bonjour
Il s'agit d'un contrat accueil occasionnel, vous avez bien fait d'indiquer une clause supérieure, et oui, elle est valable si elle est bien indiquée sur le contrat en tant que telle.
Bonne journée.
Re: Prime de précarité
idem
Re: Prime de précarité
Merci à toutes pour vos réponses.
J'ai effectivement fait un contrat occasionnel normalement dans ce type de contrat il n'y a pas de prime de précarité mais moi je l'ai mentionné comme clause supérieure à la convention.
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Prime de précarité
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19/08/21 
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