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thobase * 
le 02/06/20 à08:50

Licenciement

bonjour,
j'ai pris un contrat début janvier et les parents me licencient fin août. Ils m'ont enlevé 13 semaines de vacances sur la mensualisation, mais me règle 10 % tous les mois
comment dois je faire car toutes vacances ne seront pas prises comment calculer
merci

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danou1 ** 
le 02/06/20 à09:05

Re: Licenciement

Ils faut faire une régularisation calculer le nombre d'heure réellement effectuer
Le nombres d'heure réellement payées sans les dix pour cent
Si vous avez fait plus d'heure que celles payées ils faut régulariser si c'est des heures en moins ils ne peuvent pas retirer sur votre salaires
Pour les congés payés c'est 10% +10% des 10%
En bref ce qui à été payé en plus ne peux être repris la régularisation se fait sur le dernier mois travaillé pour l'instant votre mensualisation ne doit pas etre changer
Bon courage .

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metal1988 ***** 
le 02/06/20 à09:06

Re: Licenciement

Bonjour

Vous confondez vos congés payés qui ne sont JAMAIS A REGLER par 10% dès le début du contrat et les semaines d'absence programmées supplémentaires..

C'est la régularisation qui viendra compenser les heures réellement faites chaque mois et les heures payées par la mensualisation.

Le calcul des cp se fait après acquisition selon deux modes de calcul.
Maintien de salaire Xx jours ouvrables /6 x nbre d'heures hebdo x taux horaire brut
Ou total des salaires bruts perçus durant la période de référence , y compris régularisation, hc hs et rémunération due au titre des cp de l'année précédente et a ce montant on applique 10%.

La somme la plus favorable doit être retenue et rémunérée selon les 4 méthodes prévues par la CCN, et que vous et votre employeur aurez choisi...

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metal1988 ***** 
le 02/06/20 à09:07

Re: Licenciement

Non, Danou, votre réponse sur la rémunération des cp est incomplète.
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