Jour de congé en semaine
Bonjour , je suis en année incomplète j'ai encore un jour à poser , je travail en général 3 jours mais parfois 2 jours. Si je pose trop tot (avant le planning de la maman), je peux tomber sur un jour ou je n'aurais pas travailler donc je me demandais comment vous faites dans ce cas là. Je n'ai pas envie de poser un cp et que ca ne tombe pas un jour travailler . Car si je pose un jour trop à l'avance avant le planing, la maman peut très bien me mettre sur les autres jours (ça m'est déjà arrivé, c'est pour cela que je n'ai plus envie de me faire avoir). Comment faites vous ? MERCI
Re: Jour de congé en semaine
On pose toujours des semaines complètes...d'où vient ce jour à poser ?
Re: Jour de congé en semaine
2jours enfant - 15 ans, et je ne vois pas pourquoi on devrait poser 1 semaine complète si on a juste besoin d'1 jour
Re: Jour de congé en semaine
On ne pose jamais des jours par-ci par-là, c'est toujours en semaines complètes ( voir la CCN).Sauf cas particuliers ( fériés acquis).Il en est de même pour les PE.
Pour les jours enfants de moins de 15 ans, on ne doit pas les prendre en TEMPS, mais en ARGENT ( dès lors que vous n'avez pas acquis 30 jours de congés au 31 mai de chaque année)
Re: Jour de congé en semaine
Bonjour,
Charlotte, et les jours supplémentaires de fractionnement vous les poser comment ?
Et les jours pour enfant de - de 15 ans bien entendu qu'on les prend en temps aussi, lorsqu'on ne dépasse pas les 30 j
Je ne vous comprends pas ...
Re: Jour de congé en semaine
Murielle 15 : les cas particuliers où l'on peut poser des jours supplémentaires sont les cas où il y a des fériés acquis et les jours pour fractionnement.
Pour les jours enfants de moins de 15 ans, ils ne sont pas pris en TEMPS mais s'ajoutent dans le calcul au 31 mai si il y a moins de 30 jours acquis.
Re: Jour de congé en semaine
pas d'accord on les prend en temps aussi
Re: Jour de congé en semaine
Murielle : et pourtant c'est comme ça. Ces 2 jours ouvrables pour enfant sont additionnés à ceux déjà acquis ( sans dépasser 30 jours ouvrables), ils vous sont donc payés .
Faites des recherches sur internet et vous verrez bien que j'ai raison.
Re: Jour de congé en semaine
Bonsoir
Etant donné que les jours pour enfant moins de 15 ans sont à rémunérer en plus, selon le principe d'une année incomplète il n'est pas possible de prendre ces jours en TEMPS.
N'oubliez pas que l'année incomplète est basée sur les semaines d'accueil programmées etcque donc automatiquement on prend des semaines complètes d'absence programmées et non des jours....
Je suis du même avis que charlotte. Vous vous trompez sur le principe.
Re: Jour de congé en semaine
désolée de vous contredire, je termine actuellement une formation "droits et devoirs de l'ass mat" sujet abordé cette semaine, la formatrice nous a bien dit que ces jours étaient à prendre en TEMPS et REMUNERE, alors ...
Re: Jour de congé en semaine
Méfiez-vous des formatrices comme des RAME.Appelez l'inspection du travail vous aurez une vraie réponse.
Re: Jour de congé en semaine
les cp pour jour sup enfant sont compris dans les 30 jours de cp (d'ailleurs il est bien dit dans le texte de loi sans dépasser 30 jours) or en année incomplete il y a déjà vos 30 jours de cp posés donc non vous ne pouvez pas les prendre en plus si vous avez vos 5 semaines posées... contactez un syndicat ils vous diront même chose...
Re: Jour de congé en semaine
Bonjour,
Réfléchissez deux minutes
Si vous vous faites payer 2 jours en plus au moment du paiement des CP et que en plus vous prenez 2 jours de congés donc jours ou vous tes payé cela revient donc à 4 jours payés
Hors nous avons le droit à 2 jours supplémentaires "PAYE" par enfant dans la limite de ne pas dépasser 30 jours
La formatrice a soit très mal expliqué la chose ou vous avez mal compris
Mais les collègues on raison c’est bien 2 jours payés et non pas 2 jours payés + 2 jours posés
Re: Jour de congé en semaine
Bonsoir
Ah ce ne serait pas la première fois qu'une formatrice se trompe..
Il y en a qui veulent que la journée de solidarité soit automatiquement travaillée...
Ou qui préconise un paiement (et on sait toutes que celà N'EXISTE pas) des cp par 10%...
Et la proratisation des ie....
Re: Jour de congé en semaine
Oui les formatrices ne disent pas toujours vraie.
Une juriste en formation ne parlait que des 10% anticipé, quand j'ai dit qu'il fallait comparer avec le maintien de salaire "Ça n'existe pas" ... ok
Donc ne pas croire aveuglément leurs dires.
Re: Jour de congé en semaine
Bonsoir
vous avez droit de poser chaque année 30 jours= 5 semaines par année de contrat
alors si vous n'avez pas acquis 30 jours vous avez droit de rajouter 2 jours supplémentaire si vous avez des enfants de moins de 15 ans
exemple acquis fin mai 2019 que 10 jours + 2 jours enfant moins de 15 ans =12 jours à payer et 12 jours à poser payer et 18 jours à poser non payer = 30 jours en tous poser entre juin 2019 à fin mai 2020
Re: Jour de congé en semaine
Isa54,
Si tu n'as besoin de prendre qu'une journée, tu prends sans solde.
Re: Jour de congé en semaine
Pour poser cette journée qu elle soit payée ou en sans solde vous en parlez à la maman. Vous lui expliquez que si cette journée tombe sur un jour non travaillé dans le planning qu elle vous Fournira il faudra qu elle vous paye cette journée en plus. Ou alors vous lui dites bien que dans le planning ou sera posé ce jour il faudra qu elle réduise d une journée le temps d accueil dans cette semaine.
Re: Jour de congé en semaine
ce sera forcément du sans solde donc non le pe n'a certainement pas à payer une journée en plus ni diminuer les heures
Re: Jour de congé en semaine
sinon le pe arrange le planning pour que le jour de repos tombe ce jour là ainsi pas de perte de salaire
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Jour de congé en semaine
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