Fin de contrat et congés payés
Bonjour à tous et à toutes,
Voilà une fin de contrat pour déménagement des parents, avec la nouvelle convention je mis perds un peu, ma question pour mes congés payés et pour cette fin de contrat, comment calculer mes indemnités de congés et indemnités de licenciement, en sachant que c’est un contrat de 52 semaine qui a commencé en octobre 2021 , pris 5 jours de CP en décembre 2021 puis 5 jours en février 2022 merci de m’aider
Re: Fin de contrat et congés payés
Bonjour
Pas d'indemnités de rupture.
Les congés pris ont ils été maintenus en salaire ?
Re: Fin de contrat et congés payés
Oups si, pour Les indemnités de rupture...j'ai confondu les posts.
Elle est égale à 1.80eme des bruts, payable telle qu'elle est trouvée ' sans cotisations.
Si 90€ trouvés, 90€ payés.
Re: Fin de contrat et congés payés
On me dit avec la nouvelle convention l’indemnité de rupture est à partir de plus de 9 mois de travail et plus à partir de 12 mois? Et calculé 1/80 sur salaires bruts et plus 1/120 ?
Oui les congés étaient en maintien de salaire
Merci pour vos réponses
Re: Fin de contrat et congés payés
Merci metal 1988
Et pour mes congés payés ?
Quel calcul ? Je mis perds vraiment
Merci d’avance
Gestion Administrative Simplifiée
Accédez à des Dizaines de Documents Prêts à l'Emploi, à des Calculatrices en Ligne et à des Guides
Réponse Rapide à Toutes vos Questions
Des assistantes maternelles expérimentées répondent rapidement à toutes vos interrogations
Informations et Actualités sur le Métier
Rejoignez-nous et restez informé des dernières actualités du métier d'assistante maternelle
Toujours 100% GRATUIT !
JE M'INSCRIS