Cp maximum
Bonjour
j'ai besoin de votre aide.
j'ai acquis 26j de cp
j'ai droit à 2 jours de cp pour fractionnement
j'ai 3 enfants de moins de 15 ans.
si je fais le total le PE me doit 34 jours.
mais il me semble qu'on ne peut pas dépasser 32j(soit 30 + les 2j de fractionnement )
est ce bien cela?
Merci pour votre aide.
Re: Cp maximum
Bonjour
Max 30 effectivement..
Sauf s'il s'agit d'une rupture de contrat..
Re: Cp maximum
Par contre, il faut passer par le 31 octobre pour prétendre aux jours de fractionnement....
Re: Cp maximum
j'ai appris en formation en 2018 que c'était 32 j à ne pas dépasser.
ça a changé depuis?
justement par rapport au 2j de fractionnement.
Re: Cp maximum
Non, çà n'à jamais été possible d'avoir plus de 30 jour acquis au 31 mai..
On peut avoir plus de jours, mais seulement si le contrat s'achève avant la prise principale des cp.
Par exemple, un contrat où au 31 mai tu as acquis 30 jours année complète, et qui s'achève le 31 juillet, là tu as 35 jours à rémunérer.
Les jours de fractionnement sont à compter au 31 octobre, si tu n'as pas posé tout tes jours.... il faut qu'il en reste :
au minimum 6 jours (hors 5eme semaine), là on à droit à 2 jours sup.
En deçà de 6 jours, uniquement 1....
Là pour le moment il faut attendre le 31 octobre pour connaître les jours de cp restants à poser...
Re: Cp maximum
d'accord métal 1988 merci.
du coup tous les ans je rempli les conditions pour avoir 2 jours supplémentaires de fractionnement puis ce que au 31 oct j'ai les pris18 j maxi.et il me reste 12 jours.
du coup je fais comment?
désolé mais j'ai besoin de comprendre.
Re: Cp maximum
j'ai lu pas mal de choses sur le sujet ! rassurez moi j'suis pas la seule à buter déçu...
donc si j'ai bien compris,
les jours de fractionnement se posent mais ne s'ajoutent pas au calcul des cp acquis.
par contre les jours pour enfant de moins de 15 ans s'ajoutent dans la limite de 30 et ne se posent pas.
ai je bien compris?
et du coup comment on fait si on a droit avec certains et pas avec d'autres?
merci pour vos réponses je sais que j'ai du mal!
Re: Cp maximum
Bonjour.
Perso j'ai jamais trop bien compris dans quel cas on avait droit à ces jours de fractionnement.
J'ai laissé tombé quand on m'a appris que le fait de choisir ses dates de congés payés (ce qui est mon cas) c'était y renoncer.
Je sors un peu du sujet mais si vous pouviez me dire ce que vous en pensez.
Des employeurs avaient eu aussi cette réponse
Re: Cp maximum
"J'ai laissé tombé quand on m'a appris que le fait de choisir ses dates de congés payés (ce qui est mon cas) c'était y renoncer."
ça c'est faux... le droit au jour sup pour fractionnement nait du simple fait du fractionnement, peu importe qui en est à l'origine (pe ou am) j'avais mis le texte de loi qui le précisait
par contre le pe oui peu te demander un papier pour renoncer a ce droit si il accepte le fractionnement... sans ce papier les jours sont dus
Re: Cp maximum
Bonsoir kikine.
Oui j'avais eu ces infos.
Mais bon, parfois je ne me sens pas assez sûre de moi...c'est vrai que je n'ai jamais bénéficier de ces jours de fractionnement.
Re: Cp maximum
les groupes facebook disent aussi beaucoup de c******
Re: Cp maximum
ok merci beaucoup.
je vais faire à ma sauce car c'est un sujet pas bien claire.
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Cp maximum
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03/07/20 
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