Contrat périscolaire
Bonjour, pouvez-vous svp me renseigner au sujet d’un contrat périscolaire en année incomplète prévu au départ sur 41 semaines et qui finalement se transforme en 39 semaines car les parents n’ont pas posés les vacances en même temps que moi, je précise que je suis multi employeur et j’ai donné ma date de congés des 3 semaines consécutives avant le 1er mars (semaines 31,32 et 33), les parents ayant posés les semaines 29,30 et 35. J’ai « rattrapé « une semaine pendant les vacances de Pâques et les 2 autres restantes ne pouvant pas être casées, la maman insistant sur la compensation des heures, je lui ai proposé de refaire les calculs sur 39 semaines pour régler définitivement le problème. La maman m’a donc fait un avenant sur 39 semaines avec rétroactif du trop perçu depuis le départ du contrat (les 2 semaines représentent 64 heures à 3,22€ de l’heure) et je l’ai signé. Je vois dans certains post que le rétroactif est interdit par la convention, je me demande donc comment il est possible de rectifier le tir en restant dans la légalité ? Avez-vous une idée ? Merci d’avance pour les réponses
Re: Contrat périscolaire
Bonjour,
La maman n'à pas à insister sur la compensation des heures, c'est non conforme à la ccn, ne cédez pas puisque vous serez perdante;
Vous ne pouvez pas non plus avoir un avenant rétroactif, c'est illégal, et pas de remboursement de trop perçu non plus. C'est quoi cet employeur ?
L'idée est que vous avez accepté quelque chose d'illégal.
Il ne faut pas signer quand on est pas sûre.
Clairement, elle vous a arnaquer, et vous avez plongé les yeux fermés.
Refusez désormais tout avenant !
Maintenant, demandez lui de ne pas rembourser, car elle à perçu des aides à pajemploi, dites lui qu'elle devra rectifier les BS, et du coup, rembourser pajemploi, je ne pense pas que celà va lui plaire.
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Contrat périscolaire
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17/07/18 
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