Contrat occasionnel pour 15 jours d'accueil?
Bonjour à toutes et tous,
Tout est dans le titre mais je pense devoir vous donner quelques précisions supplémentaires.
J'ai signé un engagement réciproque le mois dernier pour un accueil qui débutera le Octobre prochain.
Entre temps, la maman aura sûrement besoin de faire un stage soit au mois d'août soit en Septembre.
Elle aurait donc besoin de moi pendant quinze jours seulement, quelle est la solution de contrat dans ces cas-là? Le contrat occasionnel?
Si oui, c'est un modèle de contrat particulier ou bien c'est le CDI auquel on précise "occasionnel"?
Merci par avance de vos gentils éclairages et réponses et bonnes vacances à celles et ceux qui y sont déjà et bon courage aux autres.
Re: Contrat occasionnel pour 15 jours d'accueil?
Bonjour
Oui un contrat occasionnel, sur lequel vous indiquerez que les heures prévues au contrat, seront payées , sans condition, même si absence de l'enfant.
C'est un point important, car souvent avec ce type de contrat, on se rend dispo, et l'employeur trouve par hasard, des mamies, ou tes tatas...Et donc pas de salaire.
Donc, un contrat occasionnel, qui n'est pas un cdi, les heures payées au réel, plus 10% en fin de contrat...
Voilà.
Pas de préavis, pas de période d'essai...
Bon week-end.
Re: Contrat occasionnel pour 15 jours d'accueil?
Oh merci beaucoup metal1988 pour ces informations très précises.
Je sais exactement quoi faire maintenant pour être dans les clous et surtout en me préservant.
Bon week-end également :)
Re: Contrat occasionnel pour 15 jours d'accueil?
Je suis vraiment désolée metal1988, mais j'ai eu beau chercher partout un modèle type de contrat de travail occasionnel, je n'ai pas trouvé.
Sur le CDI, toutes les clauses et calculs correspondent à la mensualisation mais rien ne se prête à l'accueil occasionnel, je dois rayer toutes les lignes et mettre les bons calculs?
Encore désolée de vous solliciter de la sorte...
Re: Contrat occasionnel pour 15 jours d'accueil?
Bonsoir
Ya un modéle de cdi a telecharger sur pajemploi..
Et dans ce type de contrat tu précise la durée de contrat, et ainsi les 10% a la fin de contrat..
Bon courage
Re: Contrat occasionnel pour 15 jours d'accueil?
Ok merci beaucoup Ferdaws, bon week-end :)
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11/07/20 
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