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louloutte5 **** 
le 21/06/19 à15:39

Contrat occasionnel cp??

Bonjour je doit rencontre une maman pour un contrat occasionnel juillet a met vacances de août..
Donc ont m'a dit de partir sur un contrat occasionnel, mensualisation sur 52 semaine, j'aurai l'enfant que 3 jours semaine de 11h45 a 16h30..
Soit 14h25 semaine..

Donc 14h25x52 s x taux horaire /12.

Met quand j'ai téléchargé le contrat il dise: salaire horaire brutx nombre d'heure d'accueil dans le mois+ 10% congé payé..

Met ma question est, ces combien 10% des congés payés ?

Et vue que je termine le 9 août je l'aurai que 4 jours car j'ai le petit que le mardi mercredi jeudi, comment là je ferai pour le calcul ?

Merci beaucoup

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assmatzam ***** 
le 21/06/19 à16:08

Re: Contrat occasionnel cp??

Bonjour,

Un contrat occasionnelle ne peut excéder 1 mois
Donc c’est bien ce type de contrat qui convient dans votre cas

Pour le salaire
Calcul des heures aux réelles + 10% du brut pour les CP

Vous notez au contrat les jours et horaires d'accueil car si absence de 'enfant la journée sera tout de même payé sauf maladie de l'enfant "justifié par un certificat médical"
Vous pouvez y joindre un planning de l'accueil prévue

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nounounath4 ***** 
le 21/06/19 à16:43

Re: Contrat occasionnel cp??

Bonjour,

Vous dites c'est combien 10% de congés payés ?

Vous avez le petit donc 14,25 cette fameuse semaine. On va prendre un exemple avec un tarif brut de 6 euros.
- 14,25 (heures) x 6 (euros brut)= 85.50 euros
- 85,50 (salaire trouvé ) + 8.55 (10% de cp)= 94.05total brut
- 94.05 X 0.7801 (le coef pour avoir le net) = 73.36 net a verser donc par les parents

Juste à vous de voir pour votre tarif horaire.

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louloutte5 **** 
le 21/06/19 à20:05

Re: Contrat occasionnel cp??

Merci beaucoup pour vos réponses
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