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sosoyvan **** 
le 05/11/17 à14:50

Contrat et droit du travail et accord des 2 parties

Bonjour,
Pour celle qui lise ce cite de forum, on bien le libre choix d'appliquer les calculs ou les conseils ou même si dès personnes n'on pas la même opinion ...etc

quand on établie un contrat en suivant la convention collective des assistantes maternelles et que certaines mettent en plus
une ou des close supérieur à la cnn ...
ex: - jours fériés payer dès début contrat
-se faire payer les 10% de congés chaque mois
- se faire payer un licenciement 1/70
- maintient de salaire enfant malade
-paiement des congés anticipés (avec vérification des 2 méthodes de calcul)............etc

Je croix bien on peut encore en rajouter

Après pour celle qui pense que c'est abusif de ne pas respecter entièrement à la lettre la convention collectives
et ose dire que c'est abusif et qu'on risque de se retrouver en faut et que l'employeur peut porter plainte

Pour ma part tous ce qui est marquer ,préciser sur notre contrant à bien était lu et signée approuver, parafer avec l'accord des 2 parties
Et quand il a préjudice le contrat est bien valable pour ma part( dont j'ai eu l'expérience)

Alors pour celle que l'employeur ne respecte pas leur contrat ex :
- retards répéter en dehors de vos heures de contrat que votre employeur vous impose doit rester occasionnel ou urgent(pour ceux qui conte ces retards de 5 min en 5 min ou par 15 min vous n'êtes leur comptable pour lui dire ce nombre d'heure)
-paiement des 10% de congés sans accord
- retard de paiement
- heures complémentaire ou majoré sans avoir votre accord des 2 parties
- erreur de calcule non rectifier
- ne vous prévient pas quand l'enfant est absent
- déduit vos heures non faîtes....etc

Nous aussi on pourrai démissionner pour non respect de contrat et aller devant la justice
Je sais que c'est facile de dire que de le faire,et que beaucoup d' entre nous on besoin de travailler et que les temps son dure pour certaines

Et là on voit que ce métier est passionnant ,mais le contrat qui va avec seras toujours un casse tête

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napaje *** 
le 05/11/17 à18:27

Re: Contrat et droit du travail et accord des 2 parties

Bonsoir

Tout à fait d accord avec vous

Après je pense que tout cela vient avec l expérience

Faut il avoir été échaudé pour ne pas commettre les mêmes erreurs !?

Bonne soirée
Napaje

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angelguizmo ** 
le 06/11/17 à07:09

Re: Contrat et droit du travail et accord des 2 parties

Bonjour effectivement c'est en faisant qu'on apprend et malgré mes 10 ans ds le métier, a l'heure actuelle je me fais avoir certaines fois par les parents.

Mais comme je dis toujours 1fois mais pas 2 ;-)

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metal1988 ***** 
le 06/11/17 à09:14

Re: Contrat et droit du travail et accord des 2 parties

Bonjour, il ne faut pas confondre clause supérieure à la CNN et clauses abusives.....

A méditer.

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sosoyvan **** 
le 06/11/17 à14:09

Re: Contrat et droit du travail et accord des 2 parties

Bonjour,
C'est vrai, quand terme de mot chacun peut les interpréter comme il pense

Il faut avoir un contrat en béton

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