Année incomplète semaine d'absence programmée
Bonjour à tous/tes,
Je suis nouvelle sur le forum, mais je lis régulièrement depuis le début du confinement.
J'aurai besoin de votre avis sur la situation suivante. J'accueille I. en année incomplète, absent depuis le début du confinement, très peu de nouvelles depuis. Hier sa maman m'appelle pour discuter de la reprise, convenue pour l'instant au 4 mai.
Elle me demande si je suis d'accord pour "rattraper" les semaines d'absence dues au confinement en travaillant pendant les prochaines semaines d'absence programmée au contrat.
Je suis de nature arrangeante, concrètement ça ne me dérange pas. Je me demande juste si c'est "légal", et comment ça se passera niveau salaire. Les semaines devront être rémunérées en plus?
Je précise quils me maintiennent mon salaire mars + avril. Qu'en pensez vous?
Re: Année incomplète semaine d'absence programmée
Bonjour
Non pas de rattrapage sans paiement d'heures complémentaires en plus de la mensualisation normale...
Attention de ne pas se fairer avoir...
Re: Année incomplète semaine d'absence programmée
Bonjour,
Rattrapage interdit!!
Et si vous acceptez de "rattraper" comme vous dîtes, non les semaines ne sont pas en rémunérées en plus comme c'est du "rattrapage"!
Par contre si le PE décident de vous rajouter des semaines en plus (mais pas de rattrapage), oui c'est bien sûr en heures supplémentaires (ou complémentaires)!
Re: Année incomplète semaine d'absence programmée
Comme mes collègues NON NON et NON aucun rattrapage, vous allez vous faire avoir est ce que eux s'ils étaient en chômage partiel leur employeur leur demande de rattraper ???
Ne mettez pas le pieds dans l'engrenage appliquez votre contrat de travail et si vous acceptez heures comp et supp à facturer sur les semaines hors contrat.
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22/04/20 
09:12