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assmatlingo **** 
le 05/11/19 à17:08

Année incomplète et congés payés

Bonjour

Le sujet a était déjà discuté cent fois....
Mais la maman me prend un peu au dépourvu elle veux semble t'il finir le contrat fin janvier 2020
Cause déménagement....

Sachant que c'est en année incomplète et qu'elle aurait du me payer en juin en une fois comme convenue dans le contrat.

Je dois compter 2,5 jours à partir de Mars dernier vu que le contrat à débuter le 1er Mars 2019 jusqu’à fin janvier 2020 ?

Le préavis doit débuter en Janvier ou Décembre ?
Sachant que je ne sais plus si c'est 15 jours ou 1mois en fonction de l'ancienneté de l'assmat ou du contrat.

Merci pour vos réponses par avance ...
Cordialement
Assmat67

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souris87 ***** 
le 05/11/19 à19:45

Re: Année incomplète et congés payés

Oui à la fin du contrat tu fais ce calcul:

Nombre de semaines travaillées x 2.5 cp / 4 = nb de cp acquis.

Que veux tu dire par ancienneté en fonction de l AM ?

Le contrat a moins d un an, donc sauf clause supp c'est 15 jours de préavis.

A la maman de bien calculer le départ de l'envoie de la lettre.

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assmatlingo **** 
le 05/11/19 à21:02

Re: Année incomplète et congés payés

Bonsoir Souris

Je ne savais plus si il fallait prendre en compte l'ancienneté de l'assmat, c'est à dire si elle exerce depuis plus de 1 an ou l’ancienneté du contrat (pour pouvoir calculer le préavis a effectuer)

Merci pour tout souris 87 !

Cordialement
Assmat67

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assmatzam ***** 
le 06/11/19 à08:35

Re: Année incomplète et congés payés

Bonjour,

Pour commencer tu devras faire une régule de salaire car tu es en année incomplète

Ensuite pour ton ICCP de fin de contrat
Tu as commencé en Mars 2019 donc au 31/05/2019 tu as acquis un certains nombre de jours ouvrables que la maman a du te payer avec ton salaire de Juin 2019

Donc tu refais le point sur les CP acquis du 1er Juin 2019 au 31 Janvier 2020

Tu calcules le nombre de semaines réellement travaillées auquel tu rajoutes le nombre de semaines de congés payés que tu as pris durant cette période

Total des semaines / 4 X 2,5 jours = Jours ouvrables acquis
Jours ouvrables /6 X heures hebdo X taux brut = Montant que la maman te dois en ICCP

A comparer avec les 10% des salaires bruts perçus entre juin 2019 et Janvier 2020

Tu retiens le plus avantageux pur toi

En ce qui concerne ton préavis il est de 15 jours calendaire
soit du 17 au 31/01/2020 car ce contrat à moins d'un an

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assmatlingo **** 
le 06/11/19 à10:46

Re: Année incomplète et congés payés

re !

Je croyais que il fallait qu'elle paye les congés au mois de Juin 2020.
C'est à dire depuis le début du contrat en Mars 2019
Comme c'est en année incomplète et vu que les congés ne sont pas compris dedans.

J'ai pris des congés 3 semaines en AOUT 2019 sans solde vu que je n'avais pas acquis assez de congé.
Autrement j'ai pas pris de congé....

Donc le calcul est 44 semaines/4 x 2,5 j= 44/4=11x2,5=27,50 arrondis à 28 ?
Donc 28 jours aqcuis ?

28 jours /6j = 4,66 x 30 x 4,90 = 685,90 ?
C'est donc les ICCP

Cordialement
Assmat67
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