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aloudrey *** 
le 12/03/18 à19:21

A propos des congés payés

Bonjour,

j'ai un contrat depuis Août 2016 qui prend fin le 30 juin 2018 préavis compris.

Le contrat est en année complète 40 h/sem sur 5 jours.

Le pe a fait un avenant à compter du:
1er avril 2018 au 30 juin 2018
le contrat sera réduit sur 2 jours semaine soit 20 h/sem.

Question: le pe doit me payer 13 jours de congé, mais sur quel nombre d'heure semaine ?
13 j à 40h/sem
ou
13 j à 20h/sem

merci d'avance pour votre aide

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coquelicot59 ***** 
le 12/03/18 à19:44

Re: A propos des congés payés

Bonjour,

J'espère que vous n'avez pas signé l'avenant car vous êtes perdante au niveau des congés. Le maintien de salaire se fera sur la base des horaires du mois de mai donc sur 20 h.

Ce serait le même cas pour polemploi qui prend les salaires des 12 derniers mois.

Bonne soirée
Coquelicot

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charlotte62 ***** 
le 12/03/18 à20:10

Re: A propos des congés payés

Idem, refusez l'avenant pour 2 mois...Sachant que pôle emploi va calculer vos droits sur les 12 derniers mois vous allez être pénalisée.
Pour les cp; idem vous êtes perdante.

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charlotte62 ***** 
le 12/03/18 à20:13

Re: A propos des congés payés

De plus je viens de voir que vous êtes en année incomplète avec date anniversaire en Août. Le parent ne sait peut-être pas qu'il risque de vous payer une régularisation de salaire fin juin car le contrat s'arrête avant les 12 mois.

Faites vos calculs...il est parfois préférable que le parent continue le paiement 1 ou 2 mois en plus car il aura l'aide de pajemploi sur juillet et/ou août.
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